Inwerken en opleiden

Meer cursussen voor uw team, alleen over wat voor u telt

Zoekt u meer cursussen voor uw mensen? Voordat u er nog tien koopt: weet u welke onderwerpen er het meest toe doen? Wij helpen uw cursusaanbod zo samen te stellen dat het past bij het werk, en maken de ontbrekende cursussen zelf.

U krijgt de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

Een groot aanbod betekent niet dat iedereen de juiste cursus doet.

Er staan tweehonderd cursussen in.

Niemand weet welke relevant is.

Mensen kiezen wat leuk lijkt.

Niet wat nodig is.

De nuttigste kennis zit niet in een cursus.

Het zit in hoe wij werken.

Zo pakken we het aan

We maken een korte lijst van onderwerpen die er voor uw team toe doen en vullen de ontbrekende cursussen aan.

Overzicht makenWelke cursussen bestaan er al, en wat doet men ermee?
Gaten vullenVoor wat u alleen zo doet, maken we eigen cursussen.
OrdenenEen heldere route per functie in plaats van een lange lijst.

Wat u krijgt

Een geordend cursusaanbod.

Overzicht van wat er isOok uw bestaande cursussen en documenten.
Nieuwe cursussen op maatOver uw eigen werk.
Route per functieWat verplicht is en wat extra.
Beheer door uU kunt zelf nieuwe cursussen toevoegen.

Zo werken we

Geen standaardcursus. We maken het leerpad uit uw eigen werk en blijven erbij tot het vanzelf wordt gebruikt.

Ophalen

We verzamelen uw werkinstructies en praten met ervaren collega's over hoe het werk echt gaat.

Maken

We maken de inwerkroute, de lessen, video's en toetsvragen, en stemmen alles met u af.

Uw team gaat ermee werken

We starten met de eerste nieuwe collega's, kijken waar ze vastlopen en scherpen de lessen aan.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: nieuwe collega's doorlopen het leerpad zelfstandig, en u kunt de inhoud zelf bijwerken. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een leerpad dat niemand opent, levert niets op. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot inwerken zo gewoon gaat.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over cursussen, trainingen en certificaten

Courses to learn: begin met wat uw mensen in hun functie moeten kunnenWelke courses to learn heeft uw team nodig? Wij bepalen het per functie en bouwen de lessen op maat. Eerst een voorproefje: de eerste les en 5 toetsvragen.Het best platform to learn courses is leeg zonder uw eigen inhoudWelk platform is het beste om cursussen te volgen? De inhoud telt meer. Wij maken die op maat. Met een voorproefje: de eerste les en 5 toetsvragen.Het best platform to learn online courses kiest u pas als de lessen er zijnOnline cursussen voor uw team? Het platform is de helft. Wij maken de lessen op maat. U krijgt vooraf een voorproefje: eerste les plus 5 toetsvragen.Learn IT courses: leer uw medewerkers de IT die zij nodig hebbenLearn IT courses: IT-cursussen die passen bij uw bedrijf, in het Nederlands. Op maat, met een voorproefje: de eerste les plus 5 toetsvragen.Courses I can learn online: welke onderwerpen uit uw werk zijn geschikt?Welke onderwerpen leert uw team online? Voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen over een onderwerp uit uw eigen werk.Online courses, gebouwd voor uw eigen teamOnline courses zijn cursussen via internet. Wij bouwen ze op maat voor uw team. Met een voorproefje: de eerste les en 5 toetsvragen uit uw onderwerp.4 courses waarmee de meeste bedrijven beginnenVier korte leerpaden om mee te beginnen: welkom, veiligheid, systemen en klantcontact. U krijgt vooraf een voorproefje: eerste les plus 5 toetsvragen.Courses online maken uit werkinstructies die u al heeftOnline cursussen maken over uw eigen werk: korte lessen en toetsvragen. Op maat gemaakt. Met een voorproefje van uw leerpad: eerste les en 5 toetsvragen.

Alles over cursussen, trainingen en certificaten → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Veelgestelde vragen

Moeten we bestaande cursussen weggooien?

Nee. We nemen mee wat werkt en zetten het in een duidelijke route.

Hoeveel nieuwe cursussen komen er?

Dat hangt af van de gaten die we vinden. We beginnen klein en breiden uit waar het nodig is.

Kunnen medewerkers zelf cursussen kiezen?

Ja, naast de verplichte route kunt u ruimte laten voor eigen keuzes.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal onderwerpen en functies, hoeveel video we maken en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie de eerste les van uw leerpad.

Stuur ons één werkinstructie of noem een onderwerp. Wij maken een voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.

  1. Uw voorproefjeDe eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan laat ik u zien hoe uw eerste les eruitziet.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Inwerken en opleiden → · Kennisbank