Inwerken en opleiden › Kennisbank › LMS en LXP › lms what is it
Inwerken en opleiden

Wat is een LMS, en heeft u er een nodig?

LMS staat voor learning management system: een omgeving waarin lessen staan en waarin u ziet wie ze heeft gedaan. Voor veel mkb-bedrijven is een compleet pakket te veel. Wij bouwen een leerpad op maat, met begeleiding.

U krijgt de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.

Herkent u dit?

De vraag wat een LMS is, komt meestal voort uit een praktisch probleem. Mensen moeten iets leren en u wilt weten of het gelukt is.

We moeten trainingen bijhouden.

Nu staat het in een spreadsheet die niemand bijwerkt.

Nieuwe mensen moeten dezelfde uitleg krijgen.

Dat lukt niet als het per persoon wordt verteld.

We willen zien wie wat heeft gedaan.

De administratie kost meer tijd dan het opleiden.

Zo pakken we het aan

We kijken eerst welk probleem u heeft en pas daarna welke oplossing erbij hoort.

Het probleem benoemenWaar moet iemand iets leren, en wat gaat er nu mis?
De kleinste oplossingSoms is een leerpad met toetsen genoeg, soms is meer nodig.
Bouwen en invoerenWe maken het, laten uw team ermee werken en passen aan.

Wat u krijgt

Een LMS in de basis: lessen, toetsen en overzicht.

Lessen voor wat een LMS isKorte video's en tekst over uw eigen werk.
Toetsen voor wat een LMS isKorte vragen om te zien of de uitleg is aangekomen.
Overzicht voor wat een LMS isWie wat heeft gedaan, ook voor verplichte trainingen.
Uitleg en begeleidingWe leggen het uw team uit en blijven tot het werkt.

Zo werken we

Geen standaardcursus. We maken het leerpad uit uw eigen werk en blijven erbij tot het vanzelf wordt gebruikt.

Ophalen

We verzamelen uw werkinstructies en praten met ervaren collega's over hoe het werk echt gaat.

Maken

We maken de inwerkroute, de lessen, video's en toetsvragen, en stemmen alles met u af.

Uw team gaat ermee werken

We starten met de eerste nieuwe collega's, kijken waar ze vastlopen en scherpen de lessen aan.

Opgeleverd

Opgeleverd betekent: nieuwe collega's doorlopen het leerpad zelfstandig, en u kunt de inhoud zelf bijwerken. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.

Uw team leert ermee werken

Een leerpad dat niemand opent, levert niets op. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot inwerken zo gewoon gaat.

Onze beloftes

We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.

1Vooraf een plafondbedragNa het eerste gesprek maken we een plan voor uw situatie. Daarin staat een plafondbedrag. Zo komt u niet voor verrassende meerkosten te staan.
2Opgeleverd zodra het is opgelostWe werken aan het probleem waarvoor u kwam, en leveren op zodra dat is opgelost. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
3Uw team leert ermee werkenTraining en begeleiding horen er altijd bij. We noemen het pas opgeleverd als uw team het ook echt gebruikt.
4Eén vaste contactpersoonVan het eerste gesprek tot de oplevering heeft u één aanspreekpunt dat uw situatie kent.
5Binnen één werkdag persoonlijk contactNa uw aanvraag hoort u binnen één werkdag van ons. Niet van een systeem, maar van een mens.
6DiscreetWat we voor u bouwen, is uw voorsprong. We noemen geen klanten en tekenen graag een geheimhoudingsverklaring.
7Veilig gebouwdElke oplossing bouwen we volgens de beveiligingsmaatregelen uit de ISO 27001-norm. Uw gegevens en die van uw klanten zijn goed beschermd.

Verder lezen over lms en lxp

Het LMS-systeem dat past bij een team van 10 tot 250 mensenEen LMS-systeem op de maat van uw bedrijf, met de eerste lessen erin. Met een voorproefje van uw leerpad: eerste les en 5 toetsvragen.Het best LMS voor een mkb-bedrijf kan minder dan u denktHet beste LMS voor het mkb heeft weinig functies en veel inhoud. Eerst een voorproefje: de eerste les en 5 toetsvragen.LMS e is vermoedelijk een LMS voor e-learning, en dat is nog geen e-learning'LMS e' verwijst waarschijnlijk naar een e-learning-LMS. Wij maken de inhoud en begeleiden het gebruik. Met een voorproefje: eerste les plus 5 toetsvragen.Een LMS online werkt overal waar uw medewerkers internet hebbenEen LMS online werkt in de browser en op de telefoon. Wij maken de lessen en begeleiden het gebruik, met een voorproefje: eerste les plus 5 toetsvragen.LMS tools, maar dan alleen wat u gebruiktZoekt u LMS tools? Wij bouwen alleen wat uw team nodig heeft. Voorproefje: de eerste les plus 5 toetsvragen uit uw eigen onderwerp.Een online LMS, zonder installatie en zonder gedoeEen online LMS: lessen, toetsen en overzicht in de browser, op maat gemaakt voor mkb. Voorproefje: eerste les plus 5 toetsvragen over uw eigen onderwerp.The best LMS: vijf vragen die uw keuze bepalenThe best LMS bestaat niet in het algemeen. Voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen uit uw eigen werk.Een tool LMS is pas bruikbaar met lessen die erin staanEen LMS-tool nodig? Voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen uit uw eigen onderwerp, zodat u eerst de inhoud ziet.

Alles over lms en lxp → · Kennisbank

Ook interessant bij Polder Partners

Veelgestelde vragen

Waar staat LMS voor?

Learning management system. Het is software om lessen aan te bieden en de voortgang van medewerkers bij te houden.

Wanneer heeft een bedrijf een LMS nodig?

Zodra meerdere mensen dezelfde kennis moeten opnemen en u wilt kunnen zien wie dat heeft gedaan. Vaak al bij enkele tientallen medewerkers.

Is een LMS dan altijd een apart pakket?

Nee. Wat u nodig heeft, hangt af van uw situatie. Wij bouwen alleen wat daarvoor nodig is.

Wat kost het?

Dat hangt af van uw situatie: het aantal onderwerpen en functies, hoeveel video we maken en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.

Moet ik dan meer bij jullie afnemen?

Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.

Zie de eerste les van uw leerpad.

Stuur ons één werkinstructie of noem een onderwerp. Wij maken een voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.

  1. Uw voorproefjeDe eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.
  2. Een kennismaking van een half uurWe bespreken waar u op vastloopt en wat het oplevert.
  3. Een plan met plafondbedragZo weet u vooraf waar u aan toe bent.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan laat ik u zien hoe uw eerste les eruitziet.uw vaste contactpersoon
Geen vage totaaloplossing. We beginnen bij uw grootste probleem. We gebruiken uw gegevens alleen voor uw voorproefje en het contact daarover.
Vraag uw voorproefje aan
Alles over Inwerken en opleiden → · Kennisbank