Een LXP, learning experience platform, laat medewerkers zelf zoeken en geeft suggesties. Het werkt als er veel inhoud is en veel keuzevrijheid. Voor een bedrijf met 10 tot 250 mensen is dat zelden het geval. Wij leggen uit waarom en wanneer een LXP wel past.
U krijgt de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp, en daarna een plan met plafondbedrag. Geen vage totaaloplossing.
Een LXP zonder inhoud en zonder gebruik is een duur etalageraam.
Het ziet er mooi uit.
Maar waar zit de inhoud?
Mensen zoeken niet zelf.
Ze willen weten wat verplicht is.
We hebben de licentie voor honderd gebruikers.
Er zijn er twintig actief.
We kijken of u genoeg inhoud en belangstelling heeft voor een LXP, en zo niet, wat dan beter past.
Een eerlijk antwoord op de LXP-vraag.
Geen standaardcursus. We maken het leerpad uit uw eigen werk en blijven erbij tot het vanzelf wordt gebruikt.
We verzamelen uw werkinstructies en praten met ervaren collega's over hoe het werk echt gaat.
We maken de inwerkroute, de lessen, video's en toetsvragen, en stemmen alles met u af.
We starten met de eerste nieuwe collega's, kijken waar ze vastlopen en scherpen de lessen aan.
Opgeleverd betekent: nieuwe collega's doorlopen het leerpad zelfstandig, en u kunt de inhoud zelf bijwerken. Wilt u daarna verder? Dat kan. Het hoeft niet.
Een leerpad dat niemand opent, levert niets op. Daarom hoort begeleiding er altijd bij: we blijven tot inwerken zo gewoon gaat.
We noemen hier geen prijzen, omdat elke situatie anders is. Wel weet u vooraf waar u aan toe bent.
Bij veel inhoud, veel vrije keuze en een team dat zelf wil zoeken. Dat is vaker bij grotere organisaties.
Een eenvoudige leerroute met toets. Een LXP is minder geschikt voor wat iedereen moet doen.
Wij adviseren op uw situatie en noemen geen vaste top-lijst. Welke leverancier past, kijken we samen.
Dat hangt af van uw situatie: het aantal onderwerpen en functies, hoeveel video we maken en hoeveel begeleiding u wilt. Na het eerste gesprek maken we een plan met een plafondbedrag. Zo weet u vooraf precies waar u aan toe bent.
Nee. U betaalt voor de oplossing van dit probleem. Ziet u daarna nog iets wat het oplossen waard is, dan kijken we daar samen naar.
Stuur ons één werkinstructie of noem een onderwerp. Wij maken een voorproefje: de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp.
Ik bel u zelf binnen één werkdag. Dan laat ik u zien hoe uw eerste les eruitziet.uw vaste contactpersoon
Binnen één werkdag nemen we persoonlijk contact met u op, en plannen we een kennismaking waarin we het voorproefje samen bespreken.
Hoe beter we uw situatie kennen, hoe beter uw voorproefje aansluit. Wilt u een paar korte vragen beantwoorden? Dat duurt ongeveer een minuut.
Even kijken wat we nog willen weten
Daarmee maken we uw voorproefje. Tot snel.
We maken de eerste les van een leerpad plus 5 toetsvragen, uit uw eigen onderwerp. Noem één werkinstructie of onderwerp, dan sturen we u uw voorproefje.